Etudes transverses

En partenariat avec les CPNEFP (commission nationale paritaire de l’emploi et de la formation professionnelle) l’OMPL conduit des études liées à la situation de l’emploi et son évolution dans les entreprises libérales.
Vous pouvez télécharger les rapports d’activité en cliquant sur les liens ci-dessous.

		Les apprentissages informels dans les entreprises libérales La formation des salariés dans l'entreprise est généralement conçue et organisée dans le cadre d'un plan de formation, permettant le développement des compétences, l'adaptation au poste de travail et à ses évolutions. Pourtant, il existe d'autres modalités moins visibles d'acquisition de compétences : les apprentissages informels. Téléchargez l'essentiel
		L'implication et le bien-être au travail : Les entreprises libérales du secteur juridique-2015 L’enquête sur la qualité de vie au travail (QVT) des entreprises libérales adhérentes à l’OMPL a permis d’effectuer le diagnostic de l’implication et du bien-être au travail des salariés du secteur juridique via deux baromètres de mesure construits et analysés scientifiquement. Téléchargez l'essentiel
		L'implication et le bien-être au travail : Les entreprises libérales du secteur cadre de vie-technique-2015 L’enquête sur la qualité de vie au travail (QVT) des entreprises libérales adhérentes à l’OMPL a permis d’effectuer le diagnostic de l’implication et du bien-être au travail des salariés du secteur cadre de vie-technique via deux baromètres de mesure construits et analysés scientifiquement. Téléchargez l'essentiel
		L'implication et le bien-être au travail : Les entreprises libérales du secteur santé-2015 L’enquête sur la qualité de vie au travail (QVT) des entreprises libérales adhérentes à l’OMPL a permis d’effectuer le diagnostic de l’implication et du bien-être au travail des salariés du secteur santé via deux baromètres de mesure construits et analysés scientifiquement. Téléchargez l'essentiel
		Qualité de vie au travail : Les entreprises libérales du secteur juridique-2015 L'enquête sur la qualité de vie au travail des entreprises libérales adhérentes à l'OMPL a permis d'effectuer le diagnostic des stresseurs professionnels des salariés du secteur juridique via un baromètre de mesure... Téléchargez l'essentiel
		Qualité de vie au travail : Les entreprises libérales du secteur santé-2015 L'enquête sur la qualité de vie au travail des entreprises libérales adhérentes à l'OMPL a permis d'effectuer le diagnostic des stresseurs professionnels des salariés du secteur santé via un baromètre de mesure... Téléchargez l'essentiel
		Qualité de vie au travail : Les entreprises libérales du secteur cadre de vie-technique-2015 L'enquête sur la qualité de vie au travail des entreprises libérales adhérentes à l'OMPL a permis d'effectuer le diagnostic des stresseurs professionnels des salariés du secteur cadre de vie-technique via un baromètre de mesure... Téléchargez l'essentiel
		Climat social : Les entreprises libérales du secteur santé-2015 L'enquête sur la qualité de vie au travail des entreprises libérales adhérentes à l'OMPL a permis d'effectuer le diagnostic des conditions de travail en évaluant les "irritants sociaux" tels que ressentis par les salariés du secteur santé via un baromètre de mesure... Téléchargez l'essentiel
		Climat social : Les entreprises libérales du secteur juridique-2015 L'enquête sur la qualité de vie au travail des entreprises libérales adhérentes à l'OMPL a permis d'effectuer le diagnostic des conditions de travail en évaluant les "irritants sociaux" tels que ressentis par les salariés du secteur juridique via un baromètre de mesure... Téléchargez l'essentiel
		Climat social : Les entreprises libérales du secteur cadre de vie-technique-2015 L'enquête sur la qualité de vie au travail des entreprises libérales adhérentes à l'OMPL a permis d'effectuer le diagnostic des conditions de travail en évaluant les "irritants sociaux" tels que ressentis par les salariés du secteur cadre de vie-technique via un baromètre de mesure... Téléchargez l'essentiel
		Qualité de vie au travail des salariés des entreprises libérales- année 2014 L'OMPL a réalisé une enquête auprès des salariés des entreprises libérales afin d'évaluer leur ressenti au travail. Plus de 4 000 salariés se sont mobilisés. Cette enquête montre une qualité de vie au travail globalement reconnue... Téléchargez l'essentiel
		Entreprises libérales et territoires - année 2013 L'entreprise libérale est peu connue des populations et des élus par contre, les professionnels libéraux apportent un service dont il est difficile de se passer ! Au final, l'entreprise libérale apparait comme un contributeur fort, pour ne pas dire essentiel, du service rendu au public dans les territoires... Téléchargez l'étude en PDF
		L'emploi à temps partiel, choisi ou subi par les salariés ? année 2013 Le travail à temps partiel connaît un développement important dans les 30 %, notamment toutes les branches du secteur santé. entreprises libérales. Elles emploient, en effet, un taux de salariés à temps partiel supérieur aux autres secteurs d’activité. Près d’un salarié sur trois est concerné, contre un sur cinq dans le reste de l’économie. Cependant, ... Télécharger l'étude en PDF
		Les entreprises libérales, actrices du dynamisme des territoires - année 2013 Le rôle des entreprises libérales dans l'économie de proximité est rarement étudié ! Pourtant leur contribution à l'attractivité des territoires est indéniable... Télécharger l'essentiel en PDF
		Chômage des salariés des professions libérales - année 2013 Mesurer le chômage dans les  professions libérales est inédit. Mais cet exercice montre que le chômage y est moins fréquent que dans le reste  de l'économie... Télécharger l'étude en PDF
		Qualité de l'emploi dans les professions libérales-février - année 2013 La qualité de l'emploi a donné lieu à la signature d'un accord interprofessionnel le 9 juillet 2010. Afin que les branches prodessionnelles disposent d'indicateurs de suivi, l'OMPL a réalisé une étude transverse à toutes les professions... Télécharger l'étude en PDF